今年以来，生态环境分局以巡视巡察整改为契机，坚持问题导向，深化结果运用，进一步筑牢思想、制度、监督“三道防线”，全面营造风清气正的政治生态。

一是强化思想防线，把好“总开关”。严格落实“一岗双责”，组织中层以上干部签订党风廉政建设工作责任书19份、承诺书29份；完善岗位风险防控，制定各岗位风险防范承诺书，规范全部职工“8小时”外行为，并签订相应承诺书104份；健全长效学习机制，组织开展微党课比赛、党史知识竞赛、专题读书会、志愿走访慰问等各类专项活动10余次，局领导上专题党课9次，周一夜学31次。

二是健全管理防线，念好“紧箍咒”。不断优化内部管理制度，制定完善集体议事、采购管理、财务管理、公车管理等一系列制度12项；建立干部轮岗交流机制，全面摸排干部在岗情况，安排驾驶员、执法人员等高风险岗位和同一岗位任职时间较长的干部进行轮岗；完善内部考核机制，出台科室（单位）、干部职工目标责任制考核、执法办案绩效考核、信访办理考核等系列办法4个。

三是构筑监督防线，架好“高压线”。联合驻派纪检监察组形成双向监督，以关键节点和重要岗位为切口，累计开展明察暗访8次，发现问题0个；创新分片包干、监督抽查工作机制，为280余家设立企业现场监管第一责任人，开展属地中队执法办案情况专项抽查5次，涉及企业21家；组织环境执法“我查你看”活动，邀请公众参与现场执法，利用群众代表点名、突击检查企业的方式充分发挥群众监督作用。